Innere Klarheit und Stabilität durch Business-Coaching & Sparring
in Hamburg, Lübeck und Online
„May your choices reflect your hopes, not your fears.“
NELSON MANDELA
Ich unterstütze Menschen erfolgreich, bewusst und authentisch zu sein. Führungskräfte, Mitarbeitende und Teams, die an Wendepunkten stehen, ob im Job, bei Veränderungen oder bei wichtigen Entscheidungen. Ohne sich verbiegen, schauspielern oder die Ellbogen einsetzen zu müssen. Sondern passend zur individuellen Persönlichkeit und ihren Bedürfnissen - den persönlichen Zielen, Werten und den einzigartigen Stärken.
Vielleicht kennst du das?
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Du erfüllst täglich Erwartungen von Kunden, Kollegen, Vorgesetzten, Familie - und verlierst dabei mehr und mehr das Gefühl für die eigene Richtung.
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Du bist verheddert in Meetings und To-Do-Listen, Entscheidungen werden fremdbestimmt, Prioritäten diktiert - statt bewusst gewählt.
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Deine Gedanken purzeln durcheinander - von Klarheit und rotem Faden keine Spur
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Du bist im produktiven Dauerlaufmodus, aber eigentlich erschöpft und innerlich leer.
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Dein Anspruch an dich oder deine Arbeit wird zur Dauerbelastung (für alle) und eigene Bedürfnisse bleiben auf der Strecke.
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Zeit für Reflexion, echte Innovation oder strategische Führung? Fehlanzeige.
Wie ich als Coach arbeite?
Im Coaching stelle ich Fragen, keine Diagnosen. Ich arbeite nicht mit vorgefertigten Lösungen, sondern mit dem, was da ist und dem, was möglich wird. Das Coaching schafft einen Raum, in dem Echtheit, Ambivalenz und Entwicklung nebeneinander bestehen dürfen. Ich unterstütze, damit persönliche Klarheit entstehen und die eigene Haltung ihre Wirkung entfalten kann.
Raum für Reflexion schafft Richtung
In einer Arbeitswelt, die von Veränderung und Komplexität geprägt ist, wird Selbstführung zur Schlüsselkompetenz. Oft sind wir gezwungen, uns auf äußere Anforderungen zu konzentrieren und verlieren dabei den Kontakt zu unserem inneren Kompass. Die vermeintliche „Professionalität“ führt zu innerer Inkohärenz. Coaching schafft wieder Verbindung zu sich selbst und zu den eigenen Stärken und Zielen.
Typische Coaching-Anlässe:
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Wenn Veränderungen sich nicht nach Fortschritt anfühlen
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Wenn Entscheidungen schwer werden und nicht mehr verbinden, sondern lähmen
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Wenn Stress und Krisen überwältigend werden
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Wenn Werte und Haltung aus dem Gleichgewicht geraten und der innere Kompass neu justiert werden will
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Wenn Übergänge voller Hürden und Hindernisse sind
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Wenn Führung wieder Richtung geben soll
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Wenn neue Perspektiven gebraucht werden - persönlich wie unternehmerisch
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Wenn der Blick aufs Wesentliche im Alltagsgeschäft verloren geht
Meine Coaching-Angebote in Hamburg und Lübeck:
Personal Coaching
Zurück zu innerer Stärke, Stabilität und Selbstwirksamkeit
Business Coaching
Förderung von Selbstführung, Klarheit und Struktur
Strategy Coaching
Erfolg durch mehr Klarheit, Umsetzungsfokus und Konfliktvermeidung
Team Coaching
Gemeinsam wachsen und Verantwortung übernehmen mit geteilten Purpose, Zielen und Werten
1:1 Coaching-Session (einzeln)
Sobald wir das Coachingziel gemeinsam abgegrenzt und definiert haben, können Einzeltermine gebucht werden:
Ort: nach Vereinbarung
Dauer: 80 min.
Preis: 160 EUR (exkl. MwSt.)
Paketpreise für Multi-Sessions:
Bei Buchung von mindestens 3 Sessions, reduziert sich der Gesamtpreis um 20%.
Tipp: berufsbezogene Coachings können unter bestimmten Bedingungen als Werbungskosten steuerlich geltend gemacht werden.
Vom Reagieren ins Gestalten kommen
Durch meine langjährige praktische Erfahrung kenne ich die spezifischen Anforderungen an Führung und Organisationen. Von strategischen Entscheidungen über operative Hürden bis zu kulturellen Dynamiken. Beim Coaching schaffen wir einen Raum für Reflexion, um neue Perspektiven und wirkungsvolles Handeln zu entwickeln.
Dabei geht es um mehr als nur Problemlösung: Es geht um Weiterentwicklung.
Resilienz bedeutet mehr als Standhalten. Im Coaching wird Resilienz zur transformierenden Kraft. Nicht durch Vermeidung, sondern durch das aktive Durchleben und Reflektieren von Herausforderungen.
Zuversicht ist kein Gefühl, sondern ein Handlungsmodus
Wer sich auf das fokussiert, was gestaltbar ist, entwickelt Zuversicht – und gewinnt dadurch Klarheit, Stabilität und Wirksamkeit. Vom Ohnmachtsgefühl zur Gestaltungskraft: Wir richten den Blick auf das, was in unserer Entscheidungssphäre liegt. Auf das, was wir beeinflussen, gestalten oder loslassen können.